Leistungen

Leistungsübersicht


Change

Fusionen, Unternehmensübergaben, Marktveränderungen, Digitalisierung, Wachstum, … bedeuten Veränderungen für Unternehmen und Organisationen. Ziele, Strategien, Produkte, Strukturen,… müssen sich anpassen, damit das Unternehmen bestehen bleibt. Das bringt Veränderungen für die Menschen, die in den Unternehmen arbeiten. Hier liegt der echte Knackpunkt der Veränderung. Denn auf sachlich notwendige Veränderungen reagieren Menschen emotional – und ihre Reaktion ist erfolgsrelevant! Tragen sie die Veränderung mit und verhelfen ihr zum Ziel? Oder blockieren sie die Veränderung und verzögern das Erreichen des Ziels oder lassen es gar scheitern?

Mehr erfahren


Leadership

Der Fisch duftet vom Kopf. In anderen Worten: die Führungskräfte sind ausschlaggebend für den Unternehmenserfolg. Ihre Führungsarbeit (statt der fachlichen Aufgaben) strahlt auf die Mitarbeiter aus, die dann wiederum die fachlichen Aufgaben optimal erledigen. Gute Führungsarbeit entsteht im Gesamtkontext: das Unternehmen und seine Ziele, seine Kultur, seine Werte, seine Geschichte, seine Philosophie… Die Führungskraft und ihre Persönlichkeit, ihre Ziele, ihre individuelle Situation, ihre Fähigkeiten und Stolpersteine, …

Um die Ziele einer Führungskräfteentwicklung zu erreichen müssen alle diese Punkte zu berücksichtigen werden. Das Ergebnis: eine Führungskräfteentwicklung, stimmig für Unternehmen und Führungskraft, die im Arbeitsalltag aktiv umgesetzt wird und zum Unternehmenserfolg beiträgt.

 

Mehr erfahren


Teams

Starke Unternehmen haben starke Teams. Und starke Teams definieren sich über eine starke Zusammenarbeit. Das heißt: Klare Ziele, authentische Führung, eindeutige Aufgabenverteilung, zuverlässige Vereinbarungen, offene Kommunikation, effiziente Schnittstellen, optimierte Prozesse, motivierende Stimmung, agiles Zusammenspiel, Spaß an der Arbeit und dem Team. Natürlich gibt es bei jedem dieser Themen immer wieder Verbesserungsbedarf. Teamentwicklung ist keine punktuelle Eintagsfliege, sondern ein stetiger Prozess.
Und – das ist der erfolgskritische Punkt: alle Themen müssen berücksichtigt werden und die Menschen immer im Focus behalten. Die besten Teams schreiben Unternehmensgeschichte, denn Sie produzieren Erfolge.

 

Mehr erfahren


Coaching

Coaching ist die individuellste Form der Veränderung. Ihre Fragen und Ihre Themen stehen im Mittelpunkt. Kein fertiges Konzept, keine anderen Teilnehmer. Im persönlichen Coaching von Fischer Consulting arbeiten Sie direkt, gezielt und konkret an Ihrem Anliegen.

Die Ausgangsfragen sind vielfältig und persönlich. Was Ihr Thema auch sein mag – wir machen die Veränderung mit Ihnen möglich. Denn mit uns gelangen Sie zum springenden Punkt. Dafür haben wir spezifische Formen des Coachings entwickelt

Bereit für den ersten Schritt?

Verschwenden Sie keine Zeit und Energie mehr, um eventuell irgendwann alleine eine Lösung zu finden. Wenn Sie sich schon bis auf unsere Seite getastet haben, dann rufen Sie am besten gleich spontan an: +497157538300

Mehr erfahren


Prozesse und Zusammenarbeit

Wie nervig für alle, wenn Fehler passieren, weil Aufgaben, Verantwortung, Zuständigkeiten und Abläufe nicht funktionieren. „Sachen“ wirken auf die Menschen und machen Stimmung. Wichtig also, dass alles funktioniert. Die Führung, die Freiheit, die Abstimmung, der Prozess, die Zusammenarbeit innen und die Zusammenarbeit an den Berühungspunkten zu anderen Teams. Auch wenn wir hier ein Bild einer Produktion verwenden, geht es weit darüber hinaus. Überall, wo es Abläufe können Störungen entstehen.

Wir begleiten Sie auf beiden Ebenen: Menschen und Abläufe und bringen beides gut zusammen.

Mehr erfahren


Training

Wofür genau helfen Trainings? Wissensvermittlung und Übung. Doch oft geht es weit darüber hinaus. Es geht um Veränderung, neue Wege, Zielerreichung, Zusammenarbeit, Abläufe, die mit Trainings erreicht werden sollen. Wir haben deshalb den Bereich der Trainings separat aufgestellt. Bei FISCHER-Rhetorik finden Sie Trainings für Einzelteilnehmer, die reinen Online-Video-Kurse und vorstrukturierte Inhouse-Lösungen. Das ist gut und hilft denen die Wissen benötigen.

Wenn Sie gezielte Veränderungen wünschen, arbeiten wir mit Ihnen an der maßgeschneiderten Lösung und kombinieren Einzelgespräche, Workshops, Trainings und Coachings so, dass die Maßnahme zu dem Erfolg wird, den Sie wollen.

Mehr erfahren

Vereinbaren Sie einen persönlichen Termin.

Wir freuen uns auf Ihre Anfrage und beraten Sie gern.


+49 (0) 7157 53830-0

Beratungscenter (Mo – Fr von 8:30 – 17:00 Uhr)