Teamerfolg
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Starke Unternehmen haben starke Teams. Und starke Teams definieren sich über eine starke Zusammenarbeit. Das heißt: Klare Ziele, authentische Führung, eindeutige Aufgabenverteilung, zuverlässige Vereinbarungen, offene Kommunikation, effiziente Schnittstellen, optimierte Prozesse, motivierende Stimmung, agiles Zusammenspiel, Spaß an der Arbeit und dem Team.
Natürlich gibt es bei jedem dieser Themen immer wieder Verbesserungsbedarf. Teamentwicklung ist keine punktuelle Eintagsfliege, sondern ein stetiger Prozess. Und – das ist der erfolgskritische Punkt: alle Themen müssen berücksichtigt werden und die Menschen immer im Fokus behalten.
Schaffen Sie jetzt Hochleistungsteams, in dem alle besser miteinander reden, mehr Spaß entwickeln und in kürzerer Zeit mehr bewirken.
Team-Entwicklung
Wir begleiten Sie und Ihr Team abhängig von Ihrem Ziel um:
- Probleme frühzeitig zu finden.
- Die Zukunft aktiv zu gesalten.
- Die Teammitglieder wieder zum Team zu formen.
- Den Stress und die Belastung zu reduzieren.
- Ursachen zu finden und zu bereinigen.
- Ein besseres Teamverständnis zu erreichen.
- Alle zu beflügeln und Joblust zu erzeugen.
beraten. begleiten. bewegen. Mit dem Mensch im Mittelpunkt.
Teamleiter entwickeln
Sie haben Teamleiter auf allen Ebenen und Sie wollen etwas verändern? Neue Führungskonzepte realisieren? Andere Werte verfolgen? Auch dafür haben wir Lösungen.
- Der Idealfall ist, dass wir mit Ihnen an Zielen, Veränderungsbedarf, Hindernissen, Chancen, arbeiten und so ein maßgeschneidertes Konzept erstellen. Damit schaffen Sie den Change in kurzer Zeit und alles wird, wie Sie sich das vorgestellt hatten.
- Sie haben das Konzept schon fertig? Dann arbeiten wir mit Ihnen an der Umsetzung. Wie sie alle gemeinsam erreichen.
- Sie planen eine Entwicklung speziell für Ihre Teamleiter, online mit blended learning? Fragen Sie jetzt nach einem Angebot.
- Oder wollen Sie einzelne Teamleiter schulen?
Lassen Sie uns über Ihre Möglichkeiten reden. Holen Sie sich hier Ihr kostenloses Beratungsgespräch.
Online-Video-Kurs
Teams treffen sich seltener. Das Tagesgeschäft läuft, aber stimmt das Zusammenspiel? Geht es wirklich nicht besser?
Im Online-Video-Kurs geht es darum, sich selbst und dadurch auch andere besser kennenzulernen. Deshalb haben wir ein Persönlichkeitsprofil integriert. Damit werden die Unterschiede zu anderen klar und das Verständnis verbessert sich. Die Zusammenarbeit erreicht ein neues Niveau, ein Hochleistungsteam entsteht.
Dieser Online-Video-Kurs ist Teil unserer Teamentwicklungsmaßnahmen. Dadurch sparen Sie, was wir sonst erzählen würden, und die Teilnehmer können ihre Lernzeit selbst einteilen. Die Abteilung ist über einen halben Tag länger am Platz. Jeder lernt in seinem Tempo und wiederholt so viele Einheiten, wie für ihn/sie nötig.
Schauen Sie einfach selbst im Online-Video-Kurs. Die ersten Lektionen sind für Sie freigeschaltet. Direkt zum Online-Video-Kurs
besser reden. mehr bewirken. IM TEAM
Anlässe aus der Praxis
- Strukturen schaffen, Doppelarbeiten vermeiden
Aufgabenklärung im Team - Strategieworkshop:
Wohin entwickeln wir uns in den nächsten 5 Jahren - Permanente Arbeitsüberlastung
Woher kommt das, was können wir tun - Online-Klausurtagung
Auszeit nehmen und gemeinsam die Themen reflektieren, die die Teammitglieder bewegen
Sprechen Sie uns lieber gleich
Ich freue mich auf Ihren Anruf
+49 (0) 7157 53830-0